本报讯 （实习生符乐）“过年不回家，就是为了多挣点工资嘛！”春节临近，家政服务市场进入需求高峰，在北京工作的家政阿姨朱凤梅计划春节留岗，保证服务供给的同时多赚点钱。
近日，记者走访北京家政市场了解到，春节期间，有老人和孩子的家庭成为家政服务“抢单”主流，育儿嫂、护老、替班保姆等岗位紧俏。
来自黑龙江哈尔滨的孙秀英从事家政工作已有7年，春节留岗是她的工作常态。“客户家有小孩需要照顾，我走了他们一时难以找到合适的人。”她告诉记者，由于客人到访较多，春节期间工作量有所增加，但客户的信任让她倍感暖心，“干这份工作非常有成就感！”
“学历高、服务意识好、在早教及辅食添加方面做得好的育儿嫂或者早教师供不应求。”谈及热门服务，阿姨来了家政公司西直门店店长郭淑芝介绍配资专业炒股配资门户道，春节期间最紧缺的是高级育儿嫂。
同时，家政阿姨留岗工资也较平常高出不少。北京家和实家政公司负责人胡燕华介绍，“阿姨的工资预计有30%到40%的提高。”北京仁泰家政公司负责人崔传国表示，“部分家政阿姨返乡过节，公司护老服务的人员紧缺。在此期间，在岗阿姨的工资比平时高40%。”
为应对需求高峰，各家政公司通过补贴激励、技能培训等举措保障供给。“公司在今年春节期间，推出护老服务五折优惠的专属福利，帮助有需要的老年家庭减轻负担。”针对春节期间可能出现的人员紧张情况，郭淑芝介绍，公司将提前调配人手，确保满足刚需家庭。
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